ด้วยกระทรวงแรงงาน แจ้งว่า คณะกรรมการค่าจ้างได้ออกประกาศ จำนวน ๒ เรื่อง ดังนี้

๑. ประกาศคณะกรรมการค่าจ้าง เรื่อง อัตราค่าจ้างตามมาตรฐานฝีมือ (ฉบับที่ ๑๓)

ลงวันที่ ๒๔ กันยายน ๒๕๖๖ ให้มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ ๑๔ มีนาคม ๒๕๖๗ เป็นต้นไป เพื่อให้ลูกจ้างที่ผ่าน

การทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ และมีหนังสือรับรองว่าเป็นผู้ผ่านการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงาน

แห่งชาติในแต่ละสาขาอาชีพและแต่ละระดับ ได้รับค่าจ้างที่เหมาะสม เป็นธรรม สอดคล้องกับทักษะฝีมือ

ความรู้ ความสามารถ และการจ้างงานในตลาดแรงงานในปัจจุบัน

๒. ประกาศคณะกรรมการค่าจ้าง เรื่อง อัตราค่าจ้างขั้นต่ำ (ฉบับที่ ๑๒) ลงวันที่ ๘ ธันวาคม ๒๕๖๖

ให้มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 2 มกราคม ๒๕๖๗ เป็นต้นไป ซึ่งอัตราค่าจ้างขั้นต่ำนี้จะคุ้มครองแรงงานทั่วไป

แรกเข้าทำงานที่เข้าสู่ตลาดแรงงานใหม่ในปี ๒๕๖๗ เพื่อให้สามารถดำรงชีพอยู่ได้ตามสมควรแก่ภาวะการครองชีพ

รายละเอียดปรากฎตามสิ่งที่ส่งมาด้วย